• 千名经济学家警告美国政府勿重蹈大萧条覆辙 2019-07-22
  • 定陶战役:示弱于敌重点围歼的范例 2019-07-22
  • 白芦笋:一年一会矜贵食 2019-07-21
  • 【欧姆龙OMRON】欧姆龙OMRON智能电子血压计家用全自动上臂式HEM 2019-07-20
  • 满城欢庆迎新近,消除隐患我先行 2019-07-15
  • 北京市房山区区长陈清拟任区委书记 2019-07-07
  • 中央第六次西藏工作座谈会在北京召开 2019-07-07
  • 以政府拟严打“乱拍摄”以军行为 最高10年监禁 2019-06-28
  • 崔永元冯小刚之争 江湖道义为何不敌资本套路? 2019-06-28
  • 西部网(陕西新闻网)www.cnwest.com 2019-06-27
  • 《侏罗纪世界2》将上映 “星爵”透露:和恐龙的关系“情同父女” 2019-06-27
  • 坚定弘扬“上海精神”,打造“一带一路”建设示范区 2019-06-25
  • 热评丨游戏成瘾成疾 呼吁行业监管 2019-06-25
  • 您访问的页面找不回来了 2019-06-20
  • 12支滑水队齐聚武宁 演绎水上版“速度与激情”(图) 2019-06-20
  • 江苏东大建设集团有限公司

    星空棋牌 > 新闻资讯 > 公司动态

    09年开棋牌室手续:江苏东大建设集团多项举措 深入推进“建筑匠人”队伍建设

    2018-07-16 18:00:33 星空棋牌 阅读

    星空棋牌 www.ak042.com

    为继续贯彻落实2018年我省建筑业工作要点关于提高从业人员素质的总要求,为进一步扩大市场规模,提高经营效益,增强企业实力,提升行业品牌,打好2018年江苏东大建设集团战略转型年的攻坚战,近日,江苏东大建设集团举行为期两天的2018年第二次批次新员工培训及第一批次中层以上干部述职测评大会,得到全体员工积极响应与支持,23名新员工参加培训,16名中层以上干部悉数登台述职。

    1.jpg

    (新员工培训现?。?/span>

    培训会上,培训学员的积极性和热情高昂,整个培训过程互动性较强,内容丰富,现场气氛活跃。印卫东董事长强调集团十字精神“学习、融入、沉下去、挑大梁”:仔细学习规章制度,工作要扎实,要不断融入环境,先进庙门为师傅,放低姿态;做对公司有益的事情,尽可能的缩短适应时间,充分发挥自己的能量;要对企业有绝对的忠诚,主动开展各项工作,抢时间就是抢机遇;要有主动汇报工作的意识,工作能够体现一个人的社会价值,在力所能及的方面冲上去,一起共赢。执行总经理张贵祥希望新员工能够充分理解“职业”二字的重要意义,无论自己处于何种状态,都不能把生活中的情绪带到工作中来,要努力完成工作,努力在工作中找到快乐,要协调好中高层领导的对上对下、基层员工的对上对同事,要求所有的人员要不断的提高自己,加快进入工作角色。集团各部门主要负责人围绕相关现行制度、用章规范、办公系统使用、发展规划、财务知识、证书领用、标书要求、项目经理职责、质量、安全、造价管理,合同审核等内容进行讲解。通过此次培训,新员工们都感觉受益匪浅,不仅学会了许多业务知识,掌握必备的角色认知,更重要的是对公司有了全新的理解和认识,在精神上融入东大建设这个大家庭。新员工们纷纷表示,会将培训中所学进行再消化并融会到今后的工作实践中去,牢记自己的职责和使命,为创造江苏东大建设集团新的辉煌而拼搏进取、奉献力量!

    述职测评现场气氛严肃而热烈,16名中层以上干部接受来自经理室、各部门、各项目部员工代表的评议。本次述职测评大会是公司历史上中层以上干部首次公开“亮相”进行职测,这是对中层以上干部一些全面检阅。按述职要求,每位干部利用5-10分钟时间,结合各自的工作性质、岗位职责,按照德、能、勤、绩、廉五个方面的要求认真述职。他们在述职报告中陈述成绩客观、体会真切、问题准确、建议用心,用真诚实务的态度敞开心扉,实话实说。参与评分的“评委”本着客观、公正、公平的态度,经过认真思考和综合评定,慎重地打出了自己的分数,确保了这次测评的质量和效果,充分提现到广大员工对民主测评的高度重视,同时也说明,他们充分认识到了企业赋予他们对领导干部民主监督权利的重要性,这对于充分发挥企业民主管理,进一步建立健全江苏东大建设集团监督制约机制具有重要意义。他们也为公司拥有这样一批管理人才而感到自豪和欣喜。通过这次测评,被测评干部也体会到收获很大,他们表示要继续通过公司提供的良好发展空间,立足本职岗位,不断用企业的共同理想来修正自己的行为,更加出色地完成工作,为企业发展作出贡献!

    2.jpg


    (述职测评现?。?/span>

    公司对本次培训、述职工作十分重视,集团董事长印卫东、执行总经理张贵祥多次召开中层正职以上干部会议,对此次培训、测评工作的意义、目的、要求等做了部署,使这项工作组织到位、安排有序。

    加强对新员工培训、举行中层以上干部述职测评是江苏东大建设集团对队伍建设,提高队伍素质的举措,是对公司事业、职工负责的举措,是推动公司管理工作全面进步的举措。通过这次新员工培训、述职测评,充分调动了大家的积极性,挖掘工作潜能,不断增强公司领导班子成员与各部门和职能人员之间的了解与沟通。江苏东大建设集团一直将人才战略放在首位,做好青苗人才培养工作,形成人才辈出的良好环境。江苏东大建设集团将继续采取多项举措深入推进“建筑匠人”队伍建设,认清大局、坚定信心、振奋精神、迎难而上,逐步实现更高水平的新发展。

    3.jpg

    4.jpg

    (今年上半年组织的武夷山集训)

    5.jpg

    (知识讲座)







  • 千名经济学家警告美国政府勿重蹈大萧条覆辙 2019-07-22
  • 定陶战役:示弱于敌重点围歼的范例 2019-07-22
  • 白芦笋:一年一会矜贵食 2019-07-21
  • 【欧姆龙OMRON】欧姆龙OMRON智能电子血压计家用全自动上臂式HEM 2019-07-20
  • 满城欢庆迎新近,消除隐患我先行 2019-07-15
  • 北京市房山区区长陈清拟任区委书记 2019-07-07
  • 中央第六次西藏工作座谈会在北京召开 2019-07-07
  • 以政府拟严打“乱拍摄”以军行为 最高10年监禁 2019-06-28
  • 崔永元冯小刚之争 江湖道义为何不敌资本套路? 2019-06-28
  • 西部网(陕西新闻网)www.cnwest.com 2019-06-27
  • 《侏罗纪世界2》将上映 “星爵”透露:和恐龙的关系“情同父女” 2019-06-27
  • 坚定弘扬“上海精神”,打造“一带一路”建设示范区 2019-06-25
  • 热评丨游戏成瘾成疾 呼吁行业监管 2019-06-25
  • 您访问的页面找不回来了 2019-06-20
  • 12支滑水队齐聚武宁 演绎水上版“速度与激情”(图) 2019-06-20
  • 广西快乐双彩2013年开奖 排列5直选组合复式 七星彩规律今天 湖北快三基本走势图定牛一 中超积分榜2019赛程 内蒙古时时彩历史开奖记录查询表 p3试机号走试图 一点红一波中特大赢家 福彩18选7开奖查询 免费最准一波中特资料 香港赛马会最新开奖结果 2019050双色球蓝球推荐 总进球数推荐 好运快3计划和值单双 陕西11选5稳赚